为认真学习、切实贯彻落实集团公司2020年全面从严治党工作会议精神，确保把此次会议精神落到实处，安排部署好53所近期急需开展的工作，2月20日，53所党委组织召开“集团公司全面从严治党工作会议精神贯彻部署会”，会议以视频形式召开，所党委成员、领导班子、集团首席专家、副总工程师、部门负责人80余人参加会议，会议由党委书记王德江主持。

　　会上，党委书记王德江带领大家学习了集团公司党组书记、董事长熊群力和总经理吴曼青的讲话精神，传达了集团公司党组副书记、董事胡爱民所作的全面从严治党工作报告和党组成员、纪检监察组长彭冈所作的纪检监察工作报告的内容。

　　工作时不我待 亟需安排部署

　　党委书记王德江强调，2020年是决胜全面建成小康社会、打赢精准脱贫攻坚战、实现“十三五”规划收官之年，是集团公司谋划“十四五”发展蓝图、实现建设世界一流创新型领军企业第一阶段目标的关键之年，也是53所转型升级，实现进一步发展的关键之年。

　　在疫情防控的关键时期，为保证53所各项工作平稳有序推进，党委书记王德江对53所近期急需开展的工作进行了安排部署，主要分为四个方面：一在疫情防控和复工复产工作方面，要切实按照中央、天津市委市政府和集团公司党组部署要求，加强对疫情防控工作的组织领导和措施制定，坚决做好防控联控，力争53所不出现疫情；在做好防控工作的前提下稳步做好复工复产，认真评估疫情给科研生产任务带来的不利影响，做好风险防控预案，确保各项改革发展和生产经营任务按期完成；鼓励干部担当作为，严肃执纪问责，以严明的纪律保证各项工作部署落实见效。二在所党委“把、管、保”作用发挥方面，抓好所年度重点工作部署落实落地，在年度生产任务计划受到疫情影响的前景下，认真查找所年度生产任务遇到的瓶颈，逐项分析存在的难点痛点，拿出实实在在的“保落实”举措，做到清单化管理、项目化推进，逐项抓好落实；认真研究“负面清单”情况，并拿出具体应对措施。三在全面从严治党工作方面，按照集团党组要求，结合所实际，制定好所党委主体责任清单及党员领导干部工作责任清单，并按清单抓好履职尽责；布置召开所全面从严治党暨责任落实工作会，签署年度全面从严治党、党风廉政建设和部门目标责任书，落实好目标责任。四在信息化工作方面，在当前疫情防控的重要阶段，为保证复工复产工作顺利开展，尽快将集团公司“一网畅行系统”（包括小管家、小战士、小帮手）和“办公通用平台”系统安装到位，有效运行并积极向地方政府推广。

　　关键时刻不松懈 各位所领导提出明确要求

　　53所在集团公司“一手抓疫情防控、一手抓复工复产”的要求下，用坚决的态度、果敢的行动全力以赴投入到了疫情防控及复工复产工作中来，取得了良好效果，目前已分批次进行有序复工，针对下一步工作，所领导班子提出了明确要求。

　　所长姜道安针对当前疫情防控工作及复工复产工作，主要提出了六点要求，一是坚持疫情防控与复工复产两手抓，一方面跟地方政府积极沟通，一方面跟兄弟单位及合作单位积极沟通，分类、平稳、有序复工复产，最大程度减少疫情带来的不利影响，全力保障科研生产平稳运行。二是提高主动担当作为意识，领导干部发挥带头引领作用，将责任真正负起来，将各项工作开展起来，充分挖掘大家潜能，充分调动各方面积极因素，转“危”为“机”。三是企业的目标不变、企业的任务不变、企业的使命不变，不忘初心、牢记使命，凝聚力量研发红外热像体温快速筛查系统等疫情防控相关产品，担当起国家队的责任，为此次疫情防控做出贡献。四是加强信息化建设，正确认识信息化系统给我们带来的便利，不断创新工作方式方法，确保各项工作任务有序推进。五是各部门积极配合所防疫应急领导小组、办公室和各相关职能部门落实好各项防控措施，正确使用各类防疫用品，继续做好材料报送工作，将疫情防控工作做好。六是在号召大家积极工作的同时，做好员工情绪安抚工作，对表现优异的员工给予认同与关注，激励员工多作为、好作为、大作为。

　　党委书记王德江最后强调，2020年突发的新型冠状肺炎疫情对我们的工作提出了更高的要求、带来了更大的挑战，要求高是指疫情防控是头等大事，刻不容缓；挑战大是指在复工复产过程中工作任务“目标不变、标准不降、力度不减”。落实到具体工作上，一是提高政治站位、强化使命担当，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，主动作为，担负起打赢这场疫情防控阻击战的政治责任。二是深入贯彻落实此次集团公司全面从严治党会议要求，一手抓疫情防控，一手抓复工复产，以“一网畅行”系统作为疫情防控的重要抓手，在保证防控措施各项到位、防控要求严格落实的基础上积极跟地方政府沟通，争取更多人员到岗工作，确保科研生产任务平稳推进。三是持续深化“三个转变”，不断转变工作方式和组织方式，在困难面前提出方案、解决问题，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，充分调动职工积极性，体现53所人的顽强意志和战斗能力。四是完善考核管理体系与绩效分配办法，坚持目标导向、结果导向，在日常工作中，强化落实“关键时刻党员先上，不能让老实人吃亏”的工作理念，对先进模范进行表彰，对违纪违规行为进行严肃处分，将责任层层落实。五是认真抓好安全生产和保密工作，一刻也不能松懈，尤其是在当前信息化工作及少量人员复工复产的特殊背景下，提高保密意识与安全意识尤为关键。

　　其他领导班子成员就疫情防控工作、自身分管工作、所重点任务、保密安全工作及员工情绪安抚等工作提出了具体要求。与会人员认真学习领会，一致表示将按要求严格开展各项工作，为实现抗击疫情和改革发展的“双胜利”贡献力量。