1月13日（星期日），八所在合肥所区召开全体中层干部述职述廉汇报会议。中层干部对照部门（公司）职责和2018年度重点工作计划，讲成绩、问题及改进措施，汇报2019年目标思路与工作重点，同时还汇报了质量、安全、保密、廉洁从业情况。在汇报中“聚焦主责主业”、“抢抓市场”、“开展管理创新”、“强化核心技术研发”、“加强人才培养和团队建设”等成为出现频率较高的热词。

　　主管所领导充分肯定了分管部门2018年取得的成绩，要求尽早谋划2019年工作，同时希望基于市场需求开展技术研发，加强精细管理，落实一岗双责，以忘我的奉献精神推动工作，实现高质量健康发展。

　　所长、党委书记姬可理就每位中层干部述职述廉汇报进行点评。他首先感谢2018年干部和职工为完成目标任务辛勤的付出，指出8所要落实好子集团领导对干部“信念坚定、敢字当头；敢担当，闯字开路；能成事、干字为先”22字要求，明确主责主业，强化责任担当，推进主业转型，做行业引领者；要求正确看待2019年指标，正视差距，敢啃硬骨头，不做表面文章，认真谋划2019年工作；强调加强人才培养，坚持人物引领，开展拉动式管理，推进管理创新。最后他要求干部要讲纪律，守规矩，按照集团公司新时代党建工作体系要求，落实党建责任。

　　述职述廉汇报从上午10点开始，持续到晚上九点结束。一天的述职一直在严肃、认真、激情、责任、反思的氛围中进行，淮南所区的干部冲破清晨的迷雾集中到合肥所区，晚上华灯初上才意犹未尽结束。