近日，公司召开了EO体系管理评审会议。会议由公司党委书记、董事长王颖主持。公司领导、EO管理体系相关部门负责人、安全环保管理人员和员工代表等参加了会议。

　　会上，运行保障部技安保卫处发布了《EO体系运行情况报告》。报告从以往管理评审的改进措施的实施情况和有效性、与环境和职业健康安全相关的内/外部问题、相关方的需求和期望，包括合规义务、重要环境因素和重要危险源、风险和机遇、环境和职业健康安全目标的实现程度、不符合和纠正措施、监视和测量的结果、合规性评价的结果、内部审核的结果、资源的充分性、存在的问题、改进措施等方面做了介绍。

　　与会代表对子集团EO体系运行的适宜性、有效性、充分性进行了评议。各部门参会代表在会上积极发言，一致认为：EO体系运行情况报告内容全面、充分、客观、有针对性，通过数据和图表的形式全面反映了公司EO体系运行的实际情况。同时各部门代表结合部门实际工作情况，就职业健康安全管理体系运行、重要危险源（点）管理、场地改造、消防安全等方面，提出了意见和改进建议。

　　会议形成一致意见：管理评审输入信息较详细完整，充分反映了EO体系建设的宗旨。EO体系的运行和改进符合GB/T 24001—2016《环境管理体系  要求及使用指南》和IS045001—2018《职业健康安全管理体系  要求及使用指南》标准要求。EO体系方针和目标得到了有效贯彻和实施，现有控制措施能有效控制风险，现有资源能够满足体系要求。EO体系适宜、运行有效、较充分。

　　公司董事长王颖作了总结讲话，提出了2022年EO体系运行应重点关注：

　　1）提高政治站位，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和“人民至上 生命至上”的安全理念，切实保障员工的生命安全和身体健康；

　　2）强化安全教育培训，尤其是新入职员工，务必培训合格后上岗作业；

　　3）大力提高环境保护意识，党中央已提出碳中和、碳达峰等环保举措，各部门要积极响应，做好节能减排工作，各房间要明确安全责任人，下班后对房间电、气等进行检查，确保关闭，节约资源；

　　4）现阶段搬迁任务重，责任部门要做好搬迁方案，落实两地运行的安全管控措施，发现问题不能解决的要及时上报处理，确保公司高质量稳定发展。