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为高质量发展提供根本动力和坚强保障丨争做全面从严治党排头兵

来源:     作者:信息发布人员     发布时间:2021年08月22日     浏览次数:         

习近平总书记强调,坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。集团公司党组要求14所争做全面从严治党排头兵,这就要求我们必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实新时代党的建设总要求,切实把党的政治优势转化为企业发展优势,以高质量党建引领保障企业高质量发展。

强根铸魂,持续加强思想政治建设

党的百年华诞之际,中国电科党组书记、董事长陈肇雄在国务院国资委与中央广播电视总台联合推出的微纪录片《百年信物》中,深情讲述了14所人研制中国第一部国产雷达314甲背后的感人故事。

“这部雷达的研制成功,是我们党团结一切力量赢得革命胜利的时代注脚。”正如陈肇雄书记所说,14所研制的诸多重要装备,正是在党的先进思想理论指引下,凝聚起科技工作者共同奋斗的力量,才取得了一次又一次成功。

所党委始终坚持把党的政治建设摆在首位,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持落实“第一议题”制度,深入开展以党史为重点的“四史”宣传教育,不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力,用新思想统领改革发展党建各项工作。从“三敢三严” 精神到“两弹一星”精神,从“海之星”精神到“预警机”精神,一代又一代14所人赓续红色血脉,传承红色基因,把14所打造成党和国家可以信赖依靠的国家战略科技力量,成为名副其实的“国之重器”,发挥了重要的示范引领作用。

建章立制,系统构建责任落实机制

一分部署,九分落实。狠抓落实是14所的优良传统,也是争做集团全面从严治党排头兵的关键环节。为确保习近平总书记重要指示批示精神、党中央和集团公司党组重大决策部署落实落地,所党委坚持系统思维,聚焦主责主业和高质量发展,系统建立了目标管理和责任落实机制,将落实全面从严治党责任书细化为包括15个方面63条具体工作举措的党建工作重点任务清单,明确了时间点、交付物、路线图,实施表单化管理、项目式推进,按月报送进展情况,更加自觉、更富创造性地落实上级要求,推动高质量发展。

聚焦年度目标任务与基层党组织签订落实全面从严治党责任书、始终坚持所领导联系点走访制度指导基层党组织推进相关工作、定期召开党建工作例会及时研究部署重要工作、持续完善“1+X”智慧党建工作平台提升基础性党建工作效率、每半年组织开展党建工作监督检查考核发挥好考核指挥棒作用……所党委多措并举,将新时代党建工作的各项要求融入科研生产经营中,层层压实各级党组织主体责任,成体系推进全面从严治党各项工作落到实处。

选优配强,锻造优秀干部人才队伍

千秋基业,人才为本。作为肩负军工电子主力军、网信事业国家队、国家战略科技力量使命责任的“国之重器”,所党委认真贯彻落实习近平总书记关于着力建设德才兼备的高素质干部人才队伍的重要论述精神,贯彻落实新时代党的组织路线,全力推进人才兴企战略落地见效,聚天下英才而用之,加快建设一流干部人才高地。

围绕军工与创新业务发展需要,14所坚持国有企业领导人员“20字”标准,突出政治标准,今年以来先后组织中层管理人员分别赴井冈山、延安开展理想信念轮训,组织年轻干部赴大连开展经营管理培训,进一步提升中层干部的政治站位、担当精神和履职能力。着眼于科技自立自强,14所加快创新特区建设,组建领域团队和核心团队,全面推行项目经理竞选制、负责制、绩效承诺制,积极探索成果转化股权激励机制,大力举办远望学术沙龙、国睿杯挑战赛,有序推进关键技术“揭榜挂帅”体制机制落地,大大激发科技骨干的创新创造热情。强化实干担当,14所迅速掀起争做集团改革发展“四个排头兵”大思考、大学习、大研讨热潮,各级领导干部带头坚持“干”字当头,宁挑千斤担、不挑九百九,旗帜鲜明反对“旁观”“交差”“鸵鸟”三种不良心态,带领全体党员职工把“三大定位”主责和“四大板块”主业落实落细落到位,持续巩固和发展良好政治生态。

强基固本,建设基层坚强战斗堡垒

14所党委坚持抓基层、强基础、固基本,着力健全上下贯通、执行有力的严密组织体系。

围绕八项重点任务及年度目标任务完成,14所党委扎实推进“功成不必在我,功成必定有我”主题实践活动,160余个党员突击队、党员先锋岗、使命引领型班组和活力团支部迎刃而生、走在前列、争当表率,从西北戈壁到东南沿海,从雪域高原到不毛山地,处处都活跃着党组织和党员冲锋在前的身影,有力促进了“双过半”圆满完成,党组织和党员“两个作用”充分彰显。

针对基层党建薄弱环节,14所系统贯彻《关于中央企业在完善公司治理中加强党的领导的意见》文件精神,组织开展党群部门、所本部党组织、公司党组织“三方挂钩”结对共建,共同学党史、开展红色教育和党建工作交流互助,通过补齐短板弱项,拓展特色优势,促进公司党建工作水平提升,推动形成彼此促进、优势互补的党建工作发展态势。围绕基层党建工作中的重难点问题,举办情景式支部书记实战论坛,坚持问题导向开展分组研讨和现场PK,共同交流总结形成先进经验做法,不断拓宽党务工作者工作思路,提升基层党建工作质量。

面向建军百年奋斗目标和“十四五”发展宏伟蓝图,14所党委将始终坚持党的领导、持续加强党的建设,锚定习近平总书记对集团公司作出的重要指示批示精神,围绕陈肇雄董事长提出的争做集团改革发展“四个排头兵”工作要求,教育引导广大党员干部不断提升政治站位,切实增强全体干部职工的责任感、使命感,有力推动各项工作走深走实,确保年度八项重点任务圆满完成,筑牢“十四五”发展坚实基础,争做集团公司履行强军首责排头兵、科技自立自强排头兵、高质量发展排头兵、全面从严治党排头兵。

通讯员  陈江波

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