近日，二十七所下属河南方达空间信息技术有限公司党总支，带领七个党支部积极落实所党委关于党史学习教育的工作部署，把党史学习同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，采取扎实举措，切实将学习成效转化为工作动力，将历史发展经验内化于心、外化于行。

　　引领员工学习身边的党史，共情共志，共谋发展

　　方达公司党总支、党支部对集团公司党组的工作部署、所党委的各项要求进行了系统学习，对近期工作进行了详细安排，提出了具体可行的措施。

　　一是党总支旗帜鲜明、大张旗鼓地在研究解决公司发展问题、巡视整改、以及为群众办实事等关键事项中发挥主导作用。

　　二是邀请公司内曾获国家重大奖项、被国家领导人接见、主导过重大航天测控工程的专家，在公司内开展讲座，讲述二十七所的发展历程，凝聚为我所发展刻苦攻坚的力量。

　　三是大力加强党史学习教育宣传工作，将原课题使用的老旧显示大屏搬迁至公司一楼大厅，重新修理安装后循环播放学习内容。

　　四是要求以党支部为主体深入开展党史学习教育，支持第二党支部前往登封市白坪乡豫西抗日纪念馆进行参观学习，重温入党誓词，在白坪乡小学举行了航天知识科普讲座活动。

　　围绕公司发展，用多种方式找准影响发展的症结

　　为提升公司运行效率，优化工作流程，解决员工反映较多问题，党总支也开展了一系列工作，充分发挥了党总支组织、协调、统筹的管理作用。

　　一是设置公司意见箱，广泛征求员工对公司发展的意见建议。

　　二是多次进行内部座谈，公司经营层分别下沉各支部，深入联试外场，与课题组一起生活工作，力求准确掌握公司当前的具体问题。

　　三是每位经营层通过深入调研形成问题清单，由党总支汇总后形成重点问题清单，逐一研究讨论解决。

　　通过学习对照找到解决方法，及时清除发展障碍

　　通过党史学习教育，公司党总支和各党支部充分认识到，要调动员工积极性，就要真心实意地为员工谋利益。

　　一是结合所党委要求，认真开展“我为群众办实事”活动，党总支委员、各党支部通过征求意见，列出“实事”清单，大力推动解决困扰员工的棘手问题。

　　二是在梳理发布公司各项管理制度的过程中，注重将党组织监管环节纳入制度，在公司生产经营的各方面形成有效的党组织介入机制。

　　三是围绕核心专业、核心技术梳理项目，做好“十四五”规划，下决心舍弃对技术发展帮助不大的项目和领域，集中精力于主责主业，全力打好翻身仗。

　　展望未来，方达公司有信心在所领导班子的正确领导下，贯彻新发展理念，以高质量党建引领高质量发展，以高质量发展解决各项问题，持续改善经营质量，全面履行强军首责，不负党委信任、不负员工期待，奋力谱写支撑强国强军事业发展新篇章！