风华正茂，绽放青春活力；砥砺前行，奋力逐梦起航。2024届新员工怀着热忱和希望进入二十七所，在人力资源部着力打造的“1+1+3+9+2+1”新员工培训体系下快速转变新角色、适应新环境、融入新团队，完成蜕变和成长。自7月9日入职报到开始，新员工先后参加了“见面会、拓展训练、三大核心素养培训、九大专题培训、两次榜样面对面”等培训，所领导寄语也为新员工培训画上了一个完美的句号。7月19日，在新员工培训期间，副所长弓晓东来到培训现场，对新员工入职二十七所表示热烈欢迎，并深切寄语即将进入工作岗位的新员工。

　　弓晓东副所长首先从我所的历史沿革和专业发展出发，立足于我所的现实情况，为新员工上了一堂意义深刻的课程。二十七所从“外弹道测量”起家，57年来深耕军用电子装备领域，在几经波折中艰难前行，创造了一次又一次的奇迹，取得了一步又一步的发展。一代代军工人不忘初心，在看似不可能中寻找突破的方向，在薄弱的资源和基础下奋力勃发，作为军工央企的二十七所人心怀“国之大者”，舍小家为大家，将个人理想融入到强国为所、科技创新的宏伟目标中，为具有光荣历史和辉煌成绩的二十七所注入了太多的心血和汗水。新员工的到来为二十七所增添了诸多生机和活力，每个人都将在今后的工作中展现青春作为、彰显青春风采、贡献青春力量，与二十七所同进步、共担当，让奋斗成为青春最亮丽的底色。

　　同时真切寄语各位新员工，勉励他们勇于挑战自我，快速成长成才。一是要坚守初心，永葆青春活力。进入工作岗位后，要时刻牢记强国兴军的使命，传承百年红色基因，耐下去性子，多向师父、同事学习求教，在加深对所里了解认识的同时，也为二十七所的发展带来新理念、新方法、新路径。二是要坚定信心，敢于迎难而上。“百年大党饱经苦难，历经风雨生生不息”，大家要用长远的眼光去看待成长，调整好个人的心态，充分运用好干事创业成长平台。三是要坚筑恒心，成就最好的自己。新员工作为新生力，有创新的激情、有工作的热情、有向上的动力，要持之以恒去沉淀自己，通过持续奋斗和水滴石穿来挖掘自我价值，成就二十七所的同时更成就自己。

　　新征程上开启新光荣。新员工将带着真切寄语和谆谆教导，从理论走向实践、从迷茫走向坚定，在各自岗位上建功立业、绽放异彩。